71 203-00-50
"SIRDARYO VINO" AKSIYADORLIK JAMIYATI

"SIRDARYO VINO" AKSIYADORLIK JAMIYATI
Дата раскрытия: 30.07.2021   
Дата опубликования модератором*: 30.07.2021   

О Б Ъ Я В Л Е Н И Е

Акционерное общество ««Сирдарё вино» приглашает
к участию в конкурсе по отбору кандидатуры Генерального директора
АО «Сирдарё вино»

В соответствии с Законом Республики Узбекистан «Об акционерных обществах
и защите прав акционеров», Указом Президента Республики Узбекистан от 24 апреля
2015 года № УП – 4720 «О мерах по внедрению современных методов корпоративного управления в акционерных обществах», уставом обществаАО «Сирдарё вино»объявляет конкурсный отбор кандидатуры Генерального директора общества.

Для участия в конкурсе приглашаются граждане Республики Узбекистан, а также граждане иностранных государств, выразившие заинтересованность в участии в данном конкурсном отборе.

Требования к кандидату:

- наличие высшего экономического, технического или инженерно-экономического образования;

- опыт работы на руководящих должностях не менее 2-х лет;

- знание прогрессивных рыночных форм организации труда, эффективного использования производственных мощностей и линий;

- опыт в организации/участии на выставках-продажах продукции и в закупке пищевого и упаковочного оборудования и обеспечении логистики;

- отсутствие любых родственных связей с членами Наблюдательного совета или руководителями и членами Правления Общества;

- отсутствие непогашенной судимости за преступления в сфере экономики и/или управления, в том числе и ограничений на выезд зарубеж;

- высокий уровень культуры общения, деликатность и дисциплинированность, требовательность, принципиальность и стрессоустойчивость;

Знание языков:

Для резидентов: узбекский — свободное владение, русский – свободное приветствуется,

английский и/или немецкий – приветствуются;

Для нерезидентов: русский – свободное владение, узбекский, английский – приветствуются.

Знание компьютера:

MS Office — уверенный пользователь.

Служебные обязанности:

Руководство текущей деятельностью Общества, обеспечение эффективной, устойчивой, стабильной и доходной работы;

Руководство разработкой бизнес-планов и программ развития, организация и контроль за их неукоснительным исполнением;

Принятие мер по улучшению финансово-хозяйственного состояния Общества, обеспечение выполнения договорных обязательств Общества;

Обеспечение получения прибыли Общества в размерах, необходимых для развития и модернизации производства, а также социальной сферы;

Обеспечение соблюдения социальных гарантий и безопасных условий труда работников;

Соблюдение требований действующего законодательства, постановлений и указов правительства и внутренних нормативных документов Общества.

Основные условия труда:

Режим работы: 5/2, с 9:00 до 18:00. Работа постоянная.

Оформление по Трудовому Кодексу Республики Узбекистан.

Заработная плата: согласно штатному расписанию с учетом выплат (премий) согласно внутренним документам Общества и рыночных механизмов.

Подача документов для участия в конкурсе:

Документы кандидатов, претендующих на должность (резюме или справка-объективка, копии дипломов и сертификатов, рекомендательные письма, копию трудовой книжки, справка об отсутствии непогашенной судимости), принимаются в запечатанных конвертах по адресу: Сирдарьинская область, городСирдарё, улица Қаҳрамонлар.

Сроки приема документов: до 10 август 2021 года в 16-00 часов с даты опубликования настоящего объявления на Едином портале корпоративной информации (www.openinfo.uz).

Конкурсанты по вопросам участия в конкурсном отборе могут обращаться по телефону: 97 278-05-07, 90 323-75-70

30.07.2021

Link to the announcement on the website of the issuer

Issuer is responsibe for the accuracy and completeness of information published on the portal by him

   367    
   
* Дата размещения информации на ЕПКИ после исправления недостоверных сведений (ошибок)

Events

Mn Tu We Th Fr St Su
General Statistics
  • Total issuers
    622
  • Issuers disclosed information
    725
  • Total disclosures
    38989
  • Essential facts
    28738
  • Prospectuses
    159
  • Quarterly reports
    7871
  • Annual reports
    2221
  • Charters
    1263